В ходе устной беседы о трудоустройстве, нередка ситуация, когда, после определения специальности, работодателя интересует вопрос, каков разряд соискателя. От того, каким окажется ответ, будет зависеть результат собеседования.
Какие разряды существуют в России? По какому принципу они градируются? Важен ли разряд?
Классификация разрядов.
В ФЗ №273 «Об образовании в РФ» подчеркивается важность квалификации сотрудника, трактуемая как совокупность теоретических и практических знаний, навыков и подготовленности. Многие квалификационные моменты проще всего узнать увидев разряд соискателя.
Несмотря на то, что видов деятельности много, приняты общепринятые квалификационные уровни.
Существует 8 уровней разрядов (в некоторых профессиях разрядов нет). Как правило, задействуют 2-6 разряды, и отличаются глубиной подготовки специалиста:
2. Сотруднику можно доверить простые и не ответственные работы;
3. Способен сделать как простую, так и ответственную работу;
4. Специалист, чья работа способна выдержать строгие проверки на соответствие качеству;
5. Сотрудник делает самую сложную работу (пригоден для международных компаний);
6. Специалист высокого уровня с творческими концепциями и авторскими методиками.
Разряд можно получить (повысить) образовательных организациях, курсах подготовкилибо на стажировке.
На что влияет разряд?
Как и где выбрать школу сметного дела от биржи труда (службы занятости)
Зачастую развитие карьеры и величина заработка зависят от разряда. Но главным образом в бюджетных учреждениях, в частных фирмах, смотрят не на разряд, а навашу компетентность!
Предлагаем посмотреть, на что влияет разряд на тех предприятиях где на него обращают внимание. Прежде всего, сможете ли Вы заинтересовать потенциального работодателя уровнем профессионализма и будете ли приняты на работу, либо решат принять другого сотрудника.
Второе, на что влияет разряд – трудность решаемых задач. При более низком разряде выполняемые работы больше похожи на бесконечный конвейер (зачастую однообразнее, грязнее).
Кроме того, с разрядом напрямую связан уровень оплаты труда.
Как и где найти достойные, нормальные школы сметного дела
Разработаны «тарифные сетки», на основе которых рассчитывают зарплату. Например, оклад плюс премиальные или почасовая оплата. Чем выше Ваш разряд, тем выше оценят Ваш труд. Не забывайте, что, касается это не всех организаций, в большинстве случаев от разряда ничего не зависит.
После окончания профессиональных курсов, как правило, присваивают 3 разряд. Тех, кто лучше других сориентировался в предмете и подтвердил навыки практикой, аттестуют по 4-му разряду. Те же, кто имеет опыт в профессии, смогут аттестоваться по 5 разряду.
Вместо того, чтобы тратить силы на получение высшего образования и потом смотреть на лежащий в столе диплом, возможно, легче поучиться на курсах, освоить нужную специальность и в самое ближайшее время найти работу и получать за нее деньги.