Во время собеседования о трудоустройстве, часто, после определения специальности, вторым вопросом работодателя следует вопрос, каков разряд соискателя. Ответ на него определяет результат собеседования.
Какие разряды существуют в России? По какому принципу они градируются? Важен ли разряд?
Виды разрядов и их классификация.
В Федеральном законе № 273-Ф3 «Об образовании в Российской Федерации» подчеркивается важность квалификации сотрудника, которую определяют как совокупность теоретических и практических знаний, навыков и подготовленности. Многое из этого можно узнать по разряду специалиста.
Несмотря на то, что существуют разные виды деятельности, приняты общепринятые квалификационные уровни.
Разряды бывают с 1 по 8 (в некоторых профессиях разрядов нет). Как правило, используются с 2 по 6, и описываются следующим образом:
2. Сотрудник готов выполнять несложные задачи с низким уровнем ответственности;
3. Способен сделать как простую, так и ответственную работу;
4. Специалист, чья работа соответствует большинству критериев при проверке на соответствие качеству;
5. Сотруднику поручают самую сложную работу (может работать в крупных корпорациях);
6. Специалист эксперт с авторской (именной) методикой.
Разряд можно получить (повысить) в различных учебных заведениях, в том числе и на специальных курсах, а также на предприятии.
На что влияет разряд?
Как и где найти хорошие, современные курсы флористов
Зачастую развитие карьеры и величина заработка зависят от разряда. Но преимущественно в бюджетных учреждениях, в частных фирмах, обращают внимание не на разряд, а наопыт и профессионализм!
Давайте рассмотрим, какова роль разряда там, где он значим для работодателя. Во-первых, заинтересуете ли Вы организацию-работодателя уровнем профессионализма и будете ли приняты на работу, или же компания будет искать другого специалиста.
Также разряд определяет ответственность и сложность задач. При более низком разряде выполняемые работы примитивнее (как правило, монотоннее и дешевле, здесь многое определяется специализацией).
Третий момент, зависящий от разряда – это доход.
Трудоустройство после окончания школы гарантировано!
Существуют «тарифные сетки» по которым рассчитывают зарплату. Это может быть оклад и премия либо оплата по часам. Чем выше Ваш разряд, тем достойнее становится вознаграждение. Напомним, что, это только на определенных предприятиях, по определенным специальностям, во многих фирмах уровень разряда – второстепенный момент.
После окончания профессиональных курсов, обычно присваивается 3-й разряд. Тех, кто очень глубоко вник в новую специальность и показал это на практике, поощряют присвоением 4 разряда. И лишь те, кто до курсов работал по этой профессии, имеет личный опыт, могут получить 5-й разряд.
Тем, кто не хочет терять время в вузе и потом смотреть на лежащий в столе диплом, проще пройти курсы, разобраться в востребованной специальности и не теряя времени приступить к построению карьеры и заработку денег.